Rekrutacja i wszystkie zadania z nią związane zwykle powierzane są wewnętrznym działom HR, które dysponują ograniczonymi zasobami i przez to nie są w stanie w pełni sprostać stawianemu przed nim wyzwaniu, co często kończy się niedopasowaniem zatrudnianych pracowników do rzeczywistych potrzeb organizacji. Zupełnie inaczej ma się sprawa z agencjami rekrutacji – one specjalizują się w procesach rekrutacyjnych, dlatego posiadają nie tylko niezbędne zasoby, ale też rozbudowane kompetencje, a co za tym idzie, gwarantują znakomite efekty każdego z przeprowadzanych procesów rekrutacyjnych.Co i jak robi agencja rekrutacji?
Agencja rekrutacji zajmuje się kompleksową obsługą procesów rekrutacyjnych, co oznacza, że bierze na siebie wszystkie związane z tym obowiązki, od zdefiniowania wymogów danego stanowiska aż po finalny wybór odpowiedniego na nie kandydata. Wśród metod, które stosuje w swoich działaniach, można wymienić między innymi:
- assessment center;
- market mapping;
- data-driven recruitment;
- social recruiting;
- networking.
Oferowaną przez agencje rekrutację możemy podzielić na dwa rodzaje: bierną i czynną. Bierna to standardowa forma pozyskiwania pracowników, polegająca na rozsyłaniu ogłoszeń z ofertami pracy i przeprowadzaniu rozmów kwalifikacyjnych, a następnie selekcji najlepszych kandydatur. Czynna natomiast polega na zindywidualizowanym poszukiwaniu nieaktywnych na rynku pracy kandydatów i strategicznym ich pozyskiwaniu. To coś, czego nie obejmują kompetencje wewnętrznych firmowych działów HR.
Co jeszcze robi agencja rekrutacji?
Agencja rekrutacji, która działa jednocześnie jako agencja HR, może zaoferować swojemu zleceniodawcy dodatkowo także wsparcie z zakresu zarządzania zasobami ludzkimi, uwzględniające chociażby kreowanie ogólnej polityki personalnej, integrację i aktywizację, organizację szkoleń i kursów, okresowe ewaluacje oraz tworzenie planów rozwoju kariery zawodowej. Takie usługi świadczy na przykład SalesHR, renomowana warszawska agencja rekrutacji, a przy tym również znakomita agencja HR. Tutaj możesz poczytać więcej o ich ofercie i dowiedzieć się, wszystkiego, co chciał(a)byś wiedzieć o outsourcingu rekrutacji: Saleshr.pl.
